採用サイトリニューアルに関する社内報告会を開催しました。(2026年1月)
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2026年1月15日(木)「生活雑貨専門店様の採用サイトリニューアル」をテーマに、社内報告会を開催しました。
本報告会では、応募者を増やすことを目的に、どのような情報設計やデザインの工夫を行ったのか、その考え方や制作プロセスをチーム内で共有しました。「なぜその表現にしたのか」「どのような視点で設計したのか」を整理し、今後の案件に活かすための振り返りの場としています。
今回のプロジェクトでは、業務内容・福利厚生などの「安心できるサポート」に加え、「チームで支え合う働き方」や「働く自分がイメージできる表現」を大切にしました。応募者が「ここで働く自分」を思い描きながら読み進められるよう、コンテンツ作成や導線設計を丁寧に行いました。また、制作過程ではAIも活用し、複数のビジュアル案・ライティング案を比較検討しています。
ファーストビューでは、生活雑貨専門店ならではのワクワク感と親しみやすさを大切にし、初めて訪れた人が自然と読み進めたくなる空気感を意識しました。仕事内容については、抽象的な表現にとどめず、具体的なシーンが思い浮かぶ構成とし、働く楽しさや日常の工夫なども伝えています。加えて、スマートフォンでの閲覧を前提に情報量や導線を整理し、応募しやすい操作性にも配慮しました。
今回の社内報告会を通じて、採用サイトにおける情報設計と表現の重要性を改めて共有することができました。
今後もこうした知見を活かし、企業やお店が持つ本来の魅力と、そこで働く人の想いがきちんと伝わる採用サイトづくりに取り組んでまいります。